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江苏领航也鲜活在这个看气质的猎头圈里。从事猎头工作多年，像“红娘”一样牵线搭桥促成过N多美满“婚姻”，看到江苏领航猎手的人选在新“家庭”里做的风生水起，拼气质，并在个人生涯中每逢点赞，满足感油然而生。猎头工作最吸引人的莫过于看着自己亲手选择的候选人在一步步迈向目标，并逐渐发光发热，不免有种代入感。正是这样的一份成就感，使得千千万万在这个行业里深耕细作的“老猎”们埋头苦干、周而复始。
当然，猎头工作绝不都是光鲜亮丽这一方面，换来成功的前提必须是要经历各种千锤百炼，即使候选人到岗，也仅仅只成功了一半，距离我们享受“成就感”还需要长期的跟进：如果人选水土不服，如果企业意向有变，如果蜜月期短暂感情骤冷……无数的如果都会让我们的努力付诸东流，还必须得安慰自己从头再来……
即便如此，仍然有众多对猎头行业充满期待的人群投入到这个战斗队伍中，那么在此给予大家介绍一些心得，希望能够更清楚认知这个充满神奇却容易“受伤”的工作是不是真的适合你。
猎头工作能够给你的职业发展带来很多方面的价值：
1.获得一份不错的工作与收入，在这个竞争激烈的社会中，现实地开始/继续自己早期的职业生涯。
2.猎头顾问需要大量地与比自己更为资深的人打交道，这种与外界的广泛接触而带来的视野，有利于帮助你尽早找到合适自己的职业发展方向；比起很多工作10年后还不清楚自己职业方向的人，年轻的猎头们更有可能成为职场的幸运者。
3.猎头工作所需要的积极主动，承受压力，快速学习，快节奏，高效率.......这些职业品质的锤炼，无论你将来再从事何种工作，都是一笔宝贵的财富。
4.快速地建立自己的人脉关系，猎头工作使你能够有正当理由高效而深入地去与更多人交朋友。可能没有一个行业，能够像猎头行业一样，是公司付钱让你去建立属于自己的人脉关系。
5.猎头工作让你有机会去接触到更多的职业机会，学会更多找工作的技巧......让你在职业发展上,更有机会了解各个职位，了解行业，了解产业链等。
那么，问题来了，猎头顾问的气质在哪里？
猎头顾问岗位气质要素：
建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；
开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；
与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；
进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；
搜索、评估、筛选及推荐候选人；
向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；
保持与维护客户和被录用者良好的关系。
岗位要求：
2年以上相关工作经验；企业人力招聘经验、电话销售经验等。
具备良好的沟通技巧和较强的语言表达能力，善于有效沟通并解决问题；
对人才市场具备一定的敏感度和判断能力；
工作主动性强，具备较强的学习能力和观察能力；
学习能力强，具备自我激发能力及团队合作精神。
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